富平法院召开聘用人员工作会议（图）

       渭南政法网（特约通讯员王进 原江涛）为进一步加强对聘用人员的教育和管理，不断提高聘用人员的综合素质，维护法院良好的社会形象，6月15日，富平法院召开聘用人员工作会议。该院党组成员、政工科长李冬菊主持会议，党组成员、副院长田永华参加会议并讲话，全体聘用人员参加了会议。

会上，监察室主任李勇宣读了《富平县人民法院聘用人员管理办法（试行）》，并结合管理办法，从纪检监察工作角度对聘用人员提出具体要求。李冬菊科长在讲话中指出，近年来，聘用人员兢兢业业、勤勉努力、任劳任怨，为富平法院的审判、安全、后勤保障、综合服务等工作做出了很大贡献，但也存在一些问题，部分聘用人员工作纪律涣散，个人素质不高，服务意识、责任意识和大局意识较差，这些问题严重影响了法院工作和正常管理，影响到了法院的良好形象。为进一步加强对聘用人员的教育和规范管理，加强纪律作风建设，院党组研究制定了《富平县法院聘用人员管理办法》，希望全体聘用人员要认真学习领会管理规定，在工作中严格贯彻落实，严于律已，勤奋工作，爱岗敬业，认真履职，圆满完成各项工作任务。

田永华副院长代表该院党组对聘用人员提出四点要求：一是全院聘用人员要从思想上切实提高认识，要有主人翁精神，充分认识到聘用人员是法院工作人员的重要组成部分，增加服务意识、责任意识和大局意识。二是要严格遵守《富平法院聘用人员管理办法》。三是要加强政治及业务学习，提高素质。四是要增强政治纪律、组织纪律和工作纪律。以纪律作风整顿为抓手，不断加强自我管理、自我约束，不断提高司法辅助和服务保障的能力，为法院各项工作做出更大的贡献。

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